• engagement

    S’engager

    L’engagement, un levier d’apprentissage par l’action

  • Interagir

    L’interaction, un processus qui relie les parties d’un environnement

  • Coopérer

    La coopération, un mouvement d’entraide vers un objectif commun

Le cabinet CO-VALENCE intervient auprès des salariés et des équipes de travail dans les entreprises.
4 axes d’intervention :

formation

La formation professionnelle des personnes

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coaching

L’accompagnement des personnes et des équipes de travail
(coaching individuel, coaching d’équipe et coaching en groupe)

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L’organisation et l’animation de groupes d’apprentissage
(groupes d’échanges d’expériences, groupes d’analyse de pratiques, groupes de co-développement professionnel)

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Conseil en management des organisations
(audit organisationnel, diagnostic de situation, conduite du changement,…)

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 Eros et Thanatos : deux figures symboliques qui traduisent nos positionnements

 

Sur quoi vous appuyez-vous pour vous engager dans vos relations quotidiennes,

qu’elles soient professionnelles ou non ?

L’écoute, l’ouverture, la créativité joyeuse ?...

... ou focalisez-vous plutôt sur :

Le manque, le doute, la difficulté ?...

 

Eros, divinité de la mythologie grecque est le dieu de l’amour et représente une des forces constructrices du cosmos.

Dans la pensée grecque, le bien est le but ultime de l’Eros qui traduit aussi l’élan de vie et la recherche d’élévation.

Thanatos est au contraire l’incarnation de la mort, de la destruction.

Il symbolise les difficultés dans leurs différentes formes, les obstacles, les conflits, les échecs, la peur, ...

 

Eros et Thanatos symbolisent deux polarités opposées qui traduisent nos positionnements préférentiels : un désir de construire d’un côté et une focalisation sur la difficulté, de l’autre, ou encore l’ouverture et la fermeture, la créativité et la réactivité, la confiance et le doute, la coopération et le "co-vide" !...

 

Ces deux dynamiques, bien qu’opposées, fonctionnent ensemble et nous pouvons basculer aisément vers l’une ou vers l’autre.

Tout en ayant l’envie de se mettre en ouverture et maintenir le lien, nous pouvons rester figés sur nos positions et enfermés dans nos préjugés.

 

Et vous, quel positionnement choisissez-vous ?...

 

Le cabinet CO-VALENCE vous souhaite

une TRES BELLE ANNEE 2021, Joyeuse et Créative !

 

André Mondeguer

 

⇒ télécharger la carte en PDF

Ethique et déontologie

Les interventions du cabinet CO-VALENCE s’appuient sur les principes d’une approche pédagogique, humaniste, systémique et expérientielle qui associent :
• le développement des apprentissages de la personne à ses propres ressources internes (émotionnelles, intellectuelles et corporelles)
• ainsi qu’aux interactions qu’elle entretient avec son environnement (matériel, humain et culturel).

La démarche pédagogique innovante que nous développons associe les fondamentaux de l’apprentissage expérientiel aux bases d’une communication consciente, bienveillante et responsable (développée selon les principes de la CNV, Communication Non Violente proposée par M. Rosenberg).

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